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2023年2月17日-2023年2月18日，四川依柳源技術檢測有限公司（簡稱依柳源公司）接受并通過由四川省質量技術審查評價中心組織的資質認定擴項評審。四川省市場監管局認檢監管處組織評審組專家李昆組長等一行4人及溫江市場監督管理局監督員1人，對依柳源公司進行CMA資質擴項現場評審。專家組依據《RB/T214-2017檢驗檢測機構資質認定能力評價檢驗檢測機構通用要求》、《食品檢驗機構資質認定條件》等相關法律、法規的要求，對依柳源公司實驗室的軟硬件設施、檢測能力、人員資質、現場實驗、體系文件等多方面進...

春回大地，萬物復蘇,在2023年三.八婦女節來臨之際，四川省食品發酵工業研究設計院有限公司工會組織全院女職工開展了主題為“弘揚工匠精神，展現女職工風采”系列講座及交流活動。活動由工會女工委員江鐮同志組織，省食研院黨委書記、董事長陳功同志代表班子蒞臨現場并向女職工致以節日的慰問，52名女職工參加了此次活動。3月7日上午10點，活動在溫江歐亞花園舉行，各系統近3年入職的10余名女職工首先進行了自我介紹，以增進相互了解。在講座環節，“成都工匠”獲得者張穎同志結合食研院發展歷程和自身成長過程，進行了《踐...

為落實敘永縣“都江計劃”中小企業公共服務助力鄉村振興專項行動，2023年3月3日，四川省食品發酵工業研究設計院有限公司組織敘永縣泡菜企業參觀考察行業頭部企業活動。敘永參觀考察企業人員首先來到亞洲最大的蔬菜鹽漬企業，該企業專門生產鹽漬菜，為其它精加工企業提供鹽漬菜原料；該企業鹽漬車間規模宏大，令人震撼，生產機械化程度高，讓人耳目一新。參觀考察企業人員不斷向陪同技術人員詢問技術問題，技術人員認真解答；參觀考察企業人員結合自己的生產情況和發展需求仔細查看了該企業鹽漬池的局部細節。隨后，參觀考察企業人員...

為落實敘永縣“都江計劃”中小企業公共服務助力鄉村振興專項行動，2023年3月1至2023年3月2日，四川省食品發酵工業研究設計院有限公司舉行蔬菜（泡菜、調味菜）調味技術實操專項培訓活動。本次培訓由四川省食品工業研究設計院有限公司組織，并邀請四川東坡中國泡菜城產業技術研究院共同派出培訓老師，培訓向參訓學員發送了教材《泡菜加工學》（四川科學技術出版社），培訓教師認真準備了教學講義，參加培訓的學員來自敘永縣老壇泡菜有限公司和敘永縣楷峰商貿有限公司，培訓地點設在“國家發酵蔬菜加工技術研發專業中心”。在本...

2023年2月20日，以“榨菜香天下美好向未來”為主題的第五屆中國重慶•涪陵榨菜產業國際博覽會暨2023世界榨菜產業創新大會，在世界榨菜之鄉—涪陵開幕，來自世界各地的經銷商、芥菜育種與醬腌菜加工專家學者齊聚一堂，以榨菜為媒、共商發展之要，以創新為筆、共繪未來之景。19日下午，院公司專家受邀前往涪陵榨菜集團、渝東南農業科學院交流學習。在涪陵榨菜集團專家們詳細了解了榨菜的歷史起源、發展現狀以及涪陵榨菜集團的發展歷程，并走進了榨菜智能化生產工廠，深...

每逢春節，是泡菜企業生產旺季，對于泡菜加工企業和蔬菜基地的種植戶來說都是最繁忙的時候，忙于收購鮮菜、鹽漬發酵。鮮菜的成熟度、鹽漬所用食鹽的方法及數量、封池的方式等前處理過程十分關鍵！泡菜團隊科技人員，主動作為，也就跟著忙碌起來。2023年1月28日(大年初七)，泡菜團隊專家深入蔬菜收購一線現場交流、指導！關心收購原料品質、指導鮮菜入池鹽漬、解讀收菜標準、加工安全注意事項、鹽水處理等問題。專家團隊與眉山龍頭泡菜企業技術人員一起查看企業收菜的情況，企業負責人表示，受到年前溫度、水分等氣候原因的影響，...

2023年1月14日上午，我院公司召開2022年度總結表彰大會。黨委書記、董事長兼總經理陳功作《2022年度工作總結及2023年度工作計劃》報告及表彰活動。黨委書記、董事長兼總經理陳功向全體職工致新春賀詞，并作了《2022年度工作總結及2023年度工作計劃報告》。2022年，在振興集團的領導下，省食研院公司認真學習貫徹黨的二十大精神，堅持創新驅動，深耕市場，黨員干部職工共同努力，克服疫情、高溫等的影響，完成了全年工作任務目標。2023年度工作重點：學習貫徹黨的二十大精神，聚力拼發展。以“科技平臺...

2023年1月13日上午，四川振興集團劉懷筆總經理助理代表集團來到四川省食品發酵工業研究設計院有限公司，開展“冬送溫暖”春節慰問活動。劉懷筆總助一行參觀了國家發酵蔬菜技術中心和分院所，了解業務開展及一線職工工作狀況，為3名困難職工和3名一線生產工作者發放了慰問金。劉懷筆總助代表集團向食研院全體黨員干部職工表示親切慰問：食研院2022年是喜慶之年，科研生產并舉，推進改革改制，服務行業見成效，成功舉辦80周年院慶等等，克服困難，完成了全年目標；劃轉集團后，發揮科研優勢，積極與集團投資融合，體現了投研...

為深入貫徹落實黨中央、國務院關于推進產業工人隊伍建設改革的部署要求，全面落實省委、市委人才工作部署安排，構建“成都工匠”全鏈條工作體系，按照《成都市產業工人隊伍建設改革實施方案》（成委發〔2019〕9號）《中共成都市委辦公廳成都市人民政府辦公廳關于實施“成都工匠”培育五年計劃的意見》（成委辦〔2018〕32號）和《“成都工匠”評選管理辦法》（成組通〔2019〕12號），“成都工匠”涵蓋了五大先進制造業、五大新興服務業和新經濟的多個行業、多個職業（工種），是新時代踐行工匠精神的杰出代表。2022年...